Serena 愛搞失蹤，Blair 就情緒化？從《Gossip Girl》中學管理學，哪種員工／同事最該小心？
人生如戲，戲如人生。很多電影／電視作品都把社會的真實面貌投射在故事內，才能讓人物性格變得立體和真實。長篇劇集《Gossip Girl》曾幾何時是一眾 8、90
人生如戲，戲如人生。很多電影／電視作品都把社會的真實面貌投射在故事內，才能讓人物性格變得立體和真實。長篇劇集《Gossip Girl》曾幾何時是一眾 8、90 後的集體回憶，劇集內出現過無數人物，錯綜複雜的愛恨情仇情節扣人心弦，卻赤裸裸地呈現出現實生活的狀態。這次我們換轉角度，試試把故事中的角色套在辦公室內，或許會有著一份共鳴感呢。
「辦公室政治」或許是許多人窮一輩子都在學習的哲理，不論你的工作類型是否需要在辦公室內工作，相信也會面對著不同程度的「辦公室政治」。要了解身邊跟你一起共事的人，或許要先懂得分辨他們是戰友還是敵人。這次我們就從《Gossip Girl》的角度入手了解一下辦公室的管理學，到底哪些人最需要小心？
Serena van der Woodsen － 善於社交但愛搞失蹤
由 Blake Lively 飾演的 Serena van der Woodsen 有著美麗的外表，舉手投足都像明星般耀眼，讓人很難不把焦點放在她身上。雖然有著完美的外表和魅力，但 Serena 卻是個很隨意和神秘的人，很多內心的感受都不會願意宣之於口，讓人難以理解。
作為同事，面對這樣性格的員工，或許會在合作上有點困難，加上 Serena 也不只一次遇上不合心意的事就大搞失蹤，對於同事來說絕對是需要小心的人物。作為管理層的話，遇上這類員工不妨好好利用他們的長處，就是他們善於社交的技巧和危機處理能力，但就要好好檢視他們的情緒和狀態，以免影響跟其他同事的合作。
Blair Waldorf － 聰明但情緒化
相比起 Serena，外表同樣甜美可人的 Blair 就多了一份可愛的霸氣。由 Leighton Meester 飾演的 Blair Waldorf 是個為了目標可以下定決心必定要達到的女生，她聰明而機智，但有時候卻會把計謀運用在只對自己有利的地方。
對於同事來說，Blair 可以是個很有領導才能的人，但假若立場不同的話，就很容易會變成對立的角色；而且 Blair 比較情緒化，所以在管理這類型員工時，要比較小心處理她的情緒，多一點聆聽他們的感受，讓他們抒發及給予意見，會對整個團隊的合作都會有利。
Daniel Humphrey － 獨立但愛說是非
Dan Humphrey 雖然沒有像其他角色般有著顯赫的出身，但他擁有的是浪漫的想像力和豐富的創作力，假若在工作的層面上來說，也是很不錯的才華。而且，Dan 的角色設定是個很獨立的個體，如果在一些需要獨立完成的 Project 會是一種優勢。
然而，眾所周知 Dan 就是 Gossip Girl 的真身，也就是在主角們背後四處發放流言蜚語的人。在辦公室哲學上，是非雖然可以讓員工們多了聊天的內容，但同時很容易會讓員工因此而分黨分派，在合作上增加困難。管理多是非的員工時，不妨多安排 Team Building 的活動，讓員工們有機會跟其他同事真實地認識和相處，不讓不實的流言損害彼此的關係。
Chuck Bass － 愛談辦公室戀愛
Chuck Bass 性感而冷酷的外形，相信沒有什麼女生能抗拒，亦正正如此，讓他能跟無數女生發生關係，把身邊的女生都玩弄於股掌中。看劇集或許很吸引，但試想像假若 Chuck Bass 是你的同事，任意在辦公室內大搞男女關係，情況就不同了。
辦公室戀愛向來都是一種學問，處理不善的話不但影響兩個人，甚至會是整個團隊。最好的做法就是把戀情保持低調，在工作上「工還工，私還私」，不論關係是好是壞也不把負面情緒帶入工作。在管理層角度，可以把兩人盡量分隔，避免員工因情緒問題而影響彼此的合作和表現。
Jennifer Humphrey － 有才華但有心計
Dan 的妹妹 Jennifer Humphrey 是個在設計方面很有天分和才華的女生，原本純真稚氣的她卻因為有著一顆向上爬的心而變成一個會謀算和耍機心的人，為了目的不擇手段。對於同事來說，這類人當然是個恐怖的計時炸彈，隨時為了上位而出賣自己，又或是踏著其他人而升值，要小心相處。
不過，作為管理層來說，對於工作有機心的員工總比沒有目標的好，至少他們會樂於為目標而奮鬥。在管理這類型員工時，不妨多給予他們具挑戰性的工作，好好利用他們的野心，讓他們發揮長處，為團隊貢獻。
